老爸的这一切啊，都是有前车之鉴的。”
林父摇了摇头。
给钱谁都会给。
在他心里，员工好没好，都是员工幸不幸福说了算。
靠他们营造气氛，这不过分了？
毕竟过日子的是人家个人，不是靠着把他们挂在嘴上就能增加幸福感。
我们旗下的员工幸福感特别强。
没有必要搞这么一出。”
林玄摇了摇头，叹了一口气。
这一次满月酒就是其中一种。
这样他们那些员工在公司里或者回家，然后和客户聊天时都才会说我老板怎么怎么。
总不能让人家直接说，我公司除了有钱就是有钱吧。
更别提他的那些产业了。剑剑君来也的奶爸：分手后，女神总裁找上门
那这种人，林玄也不会继续再培养。
毕竟白眼狼没有谁会喜欢。
“你呀，还是不服气。
还有的就是因为柴米油盐和家里那口子吵个不停，影响工作效率的也不少。
所以，他打算好了，他的员工，绝对不能因为工资不够的问题缺钱。
没房子住，他就建房子，工资低？他就比同行高一两倍。
这才是最实际的。
别人能给的，他都能给。
别人不能给的，他也能给。
“行吧，老爸。
你说什么都行。”
林玄点了点头。
在网上吹牛，扭扭屁股的才能有钱。
“孩子，你以为这是你一个人的事情？
这是你旗下所有人的一种集体荣誉感。”
但是这只是一日之计。
要长久还是得培养员工的自豪感才行。
这就是企业文化和企业归属感的重要性。
所以，总而言之，还是得多发钱，不然人家哪来的幸福感。
“你这孩子，等着吧。
以后你就明白了。
这整的都什么乱七八糟。
他公司是需要这些虚头巴尾的东西来支撑的？
这些有的没的，他压根没在乎过。
这不是膈应人？
虽然这是一个事实，但也没必要一直挂在嘴上。
“老爸，这真的没有必要。
等着，这次过后，你公司肯定会有不一样的感觉。”
林父看着林玄漫不经心的样子便知道林玄心里很不以为然，有些很是失落的说道。
他就知道，林玄还是很难接收这些观念。
而且还时不时的有奖金，每年叠加工龄奖。
他就是要告诉那些员工，好好做事，其他的公司帮你搞定。
房子，车子，票子都有了，如果还不能好好干活。
他林玄不差这点钱。
再说了，要是让自己员工缺钱过日子，一回到家就因为柴米油盐的吵架，这活还怎么干。
他可是深深有体验，以前兼职的时候，那些同事因为钱发愁走上各种歪门邪路的不少。
既然父亲说这些可以，那就可以吧。
反正他也不差这点钱。
还有的就是，他还是坚持给钱这一点。
林父摇了摇头。
林玄在集团里面除了给钱还是给钱，这一点特别不好。
还要增强一些企业文化，或者集体荣誉感。